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留学小贴士
分析成绩的目的不在于打击他们,而是让他们正确的认识自己所带的学科,鼓励他们奋勇争先。
作为一个管理者,多少成绩是管理者管理出来的,很少。更多的是老师们自己成长,拼搏出来的,所以管理者要服务好,指导好老师,让老师们自愿成长,快速成长。
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