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贺际燕
在《财富》杂志最近发表的一篇文章中,列举出了美国大多数公司在招聘时最看重的几点要求:首先,要明确自己的求职目标是什么,一个清晰的目标能够帮助我们度过工作中即将遇到的种种困难;其次是具备良好的沟通能力,特别是在美国这样一个多民族文化融合的工作环境中,能够积极和周围的同事交流就显得愈发重要;最后是拥良好的适应能力,通常情况下,职位越高,对这种适应能力的要求往往也越高。
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